IDEMU - Entreprenons ensemble - un outil de développement économique et de recrutement en Ile-de-France

Institut De l'Ecologie en Milieu Urbain

Type de structure : Atelier et chantier d’insertion

Domaines d'activité : Entretien des espaces naturels - Espaces verts - Santé/action sociale - Autres (Environnement)

Zone d'activité : Ile de France

Compétences des salariés à la sortie : Agent d’entretien des espaces verts - Jardinier - Paysagiste

Présentation

L’IDEMU a pour vocation de développer la formation, l’information et les pratiques innovantes en matière d’environnement et d’énergie en milieu urbain.

Depuis 15 ans l’IDEMU s’est spécialisé dans l’expérimentation et le développement de nouvelles pratiques, de nouveaux métiers pour accompagner les politiques publiques en matière de développement durable en vue de répondre à des problématiques sociales et environnementales fortes.

5 pôles : Formation, Insertion, Energie, emploi, expertise

Infos structure

Détails

Nature juridique : Association loi 1901

Code APE : 804D

Date de création : 1995

Nombre de salariés permanents : 10 (sur l'activité d'insertion)

Références

Références clients : Communauté d'Agglomération de Plaine commune ; Mairie de la Courneuve; Mairie de Paris; ADME;CNFPT; EDF; SIPPEREC

Partenaires opérationels : DDTEFP, Région IDF, SRFD, CG91, CG93, Ville de NOZAY, ville Du Bois, Villejust, Palaiseau, Etampes

Réseau

Réseau(x) d’affiliation : CHANTIER école

Clients - partenaires

Détail activité : Dans un objectif d'éducation à l'énergie et de maîtrise de l'énergie, IDEMU propose des actions de:

Sensibilisation
Information-conseil
Formation
Accompagnement technique en maîtrise d'ouvrage et maîtrise d'œuvre

Public cible: personnes en difficulté, en reconversion professionnelle, Scolaire et périscolaires; élus; agents administrés des collectivités; travailleurs sociaux; gestionnaires de patrimoine;

Infos recruteurs

Accompagnement et actions de préparation à l’emploi réalisées par la structure :
VSP
TRE
COMMUNICATION ECRITE ET ORALE

Actions de post-suivi, de soutien à l’intégration professionnelle :
Prise en charge individuelle (accompagnement social et professionnel) et prise en charge collective (formation VSP, TRE, Communication, Education civique)
Acquisition de compétences professionnelles dans le domaine des espaces verts à des niveaux de qualification et de certifications plus ou moins élevés

Compétences acquises (savoir-faire savoir-être) :
Etre capable de concilier vie sociale et professionnelle en toute autonomie.

Formation/qualification dispensées :
Formation préqualifiante en espaces verts
Formation diplomante en espaces verts

Votre contact recrutement

Decavel Eric - coordinateur insertion:formation

01.48.13.04.19